Relacionamento

BENEFÍCIOS

BENEFÍCIOS OBJETIVOS/CARACTERÍSTICAS
1. SERVIÇO MÉDICO GRATUITO Fornece aos colaboradores pronto atendimento e medicamentos. Dispomos de Clínico Geral e Médico do Trabalho e enfermeiras;
2. TRANSPORTE PADRÃO RODOVIÁRIO DE QUALIDADE Fornece a todos os empregados, através de linhas de ônibus especialmente fretadas para esse fim;
3. RESTAURANTE E ÁREA DE LAZER Fornece refeições balanceadas, de acordo com as exigências do PAT (Programa de Alimentação do Trabalhador), gerenciado por Nutricionista de empresa especializada;
4. CONVÊNIO FARMÁCIA Permite que nossos funcionários possam comprar medicamentos e tenham este valor descontado em folha;
5. CONVÊNIO COM UNIVERSIDADES E CURSOS PRÉ- VESTIBULAR Permite que nossos funcionários possam ter descontos diferenciados e assim tenham acesso à educação de qualidade;
6. CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL Treinamento Técnico Operacional de Programa de Desenvolvimento de Líderes;
7. EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL Equipamentos aprovados e certificados que são distribuídos aos colaboradores como forma de prevenção e proteção;
8. PLANO ODONTOLÓGICO Prevenção e tratamento odontológico aos funcionários, com valor abaixo ao valor cobrado a planos particulares e com desconto em folha;
9. CESTA BÁSICA Premiação concedida mensalmente a aproximadamente 1.632 colaboradores, com alimentos de excelente qualidade fornecidos por empresas de know-how;
10. LOJÃO Permite que o funcionário tenha acesso aos produtos da marca com descontos especiais e parcelados em ate 5 vezes e com desconto em folha;
11. AUXÍLIO EDUCAÇÃO Tem por objetivo proporcionar aos funcionários bolsas de estudo para idioma, graduação e pós-graduação, as bolsas vão de 50% a 60%;
12. GINÁSTICA LABORAL Auxiliam na saúde física e mental dos colaboradores e incentiva a prática de atividades físicas como instrumento de promoção à saúde do trabalhador;
13. CIPA Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – ajuda diretamente na prevenção de acidentes dentro da empresa;
14. SIPAT Semana de palestras sobre a importância da prevenção de acidentes;
15. BRIGADA DE INCÊNDIO Formado por profissionais da empresa, preparada e treinada para atuar com rapidez e eficiência em casos de princípio de incêndio;
16. OUVIDORIA Canal de comunicação criado pela empresa para facilitar a busca de informações do colaborador, solucionar conflitos e receber sugestões;